近日，一張“電子郵件”截圖引發(fā)了關(guān)注。據(jù)華為總裁辦簽發(fā)的電子郵件，華為對部分2019屆頂尖學(xué)生實(shí)行年薪制管理。入選的8名人員全部為2019屆應(yīng)屆博士生，其年薪最低為89.6萬元，最高為201萬元。相比其他企業(yè)或單位，華為給出的待遇之高令人咂舌。

    郵件內(nèi)容顯示，華為公司要打贏未來的技術(shù)與商業(yè)戰(zhàn)爭，技術(shù)創(chuàng)新與商業(yè)創(chuàng)新雙輪驅(qū)動是核心動力，創(chuàng)新就必須要有世界頂尖的人才，有頂尖人才充分揮發(fā)才智的組織土壤，我們首先要用頂級的挑戰(zhàn)和頂級的薪酬去吸引頂尖人才，今年我們先將從全世界招進(jìn)20-30名天才“少年”，今后逐年增加，以調(diào)整我們隊(duì)伍的作戰(zhàn)能力結(jié)構(gòu)。

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